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CDI - temps pleinVinciFrance-Nanterre-92000
CDI - temps pleinAlstomAuvergne-Rhône-Alpes-Villeurbanne-69100
CDI - temps pleinAlstomAuvergne-Rhône-Alpes-Villeurbanne-69100
CDI - temps pleinAlstomAuvergne-Rhône-Alpes-Villeurbanne-69100
CDI - temps pleinSogeti High TechOccitanie-Toulouse
CDI - temps pleinThalesFrance-Gennevilliers-92230

L'actualité de l'emploi

Le Groupe Infotel recrute 10 nouveaux collaborateurs sur Paris et sa région
22 Novembre 2017
Infotel continue sa politique de recrutement et propose à 10 jeunes diplômés ingénieurs informaticiens de rejoindre les effectifs de l’agence parisienne pour débuter leur CDI par 9 semaines de formation autour du développement et des technologies.
200 postes ouverts chez Squad
06 Novembre 2017
Squad poursuit ses recrutements et annonce l’ouverture de deux cents nouveaux postes au sein de ses trois pôles d’expertises : cybersécurité, virtualisation des infrastructures et ​digital factory. Les différentes opportunités sont proposées dans toute la France. 
Dhimyotis lance sa première campagne de recrutement et ouvre 20 postes sur les prochains mois
02 Novembre 2017
Suite à son récent rapprochement avec le Groupe Tessi, le Tiers de confiance Dhimyotis lance sa première vague de recrutements qui lui permettra d’accélérer sa croissance en France et à l’international.
100 postes ouverts chez Maltem Consulting Group d’ici à la fin de l’année
31 Octobre 2017
Maltem, cabinet de conseil en Business performance et Digital innovation, continue ses recrutements sur Paris, Lille, la Belgique, le Luxembourg, Hong Kong,  Singapour, Casablanca, Kuala Lumpur et bientôt Sidney.
ADVANS Group recrute 20 stagiaires en ingénierie électronique ou informatique
27 Octobre 2017
ADVANS Group est spécialisé dans l'ingénierie des systèmes embarqués (société ELSYS Design), logiciels (société AViSTO) et mécaniques (société MECAGINE).
Nexvision s’ouvre à de nouveaux marchés et recrute 10 collaborateurs
18 Octobre 2017
Nexvision confirme son solide positionnement sur ses marchés historiques et s’ouvre vers de nouveaux segments. Dans ce contexte, la société ambitionne de recruter dix collaborateurs sur les douze prochains mois.

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