Disponibilité du magazine en kiosques

Suite à la faillite de plusieurs sociétés de distribution de presse (journaux et magazines), conséquence de la liquidation judiciaire de Presstalis, des centaines de kiosques et points de vente de presse ne reçoivent plus du tout, ou très partiellement, de magazines, dont Programmez!.

En attendant que la situation puisse revenir à la normale, la meilleure solution est l’abonnement.

Coheris Liberty Insight piloter : les processus de décisions RH

Par:
fredericmazue

lun, 11/03/2013 - 12:54

En réponse aux besoins d’aide à la décision des responsables métiers et des directions générales, l’éditeur Coheris propose son offre de Business Intelligence agile Coheris Liberty Insight. La solution de décisionnel métier permet notamment de piloter aisément les processus de décision des Directions des Ressources Humaines.

Entre la complexification de la réglementation, la diversification des fournisseurs ou clients du service RH et la pression de la Direction, la quantité de données à traiter et d’indicateurs à prendre en compte ne cesse d’augmenter. Il est de plus en plus difficile de trouver le temps d’extraire toutes les informations qui sont demandées, en temps réel qui plus est.

Coheris Liberty Insight veut permettre aux équipes de gestion des ressources humaines de répondre rapidement à des demandes de dernière minute : compétences et performances des équipes, analyse des salaires et rémunérations sur objectif, suivi d’un processus de recrutement, etc.

Coheris Liberty Insight permet aux Directeurs et Responsables de Ressources Humaines de :

- Présenter simplement des chiffres clefs et analyses : turnover, pilotage des recrutements, égalité hommes / femmes, suivi des besoins et du plan de formation, etc.

- Répondre efficacement à toutes les demandes de dernière minute de la direction : salaire moyen par catégorie professionnelle, pourcentage d’atteinte des variables, cartographie des compétences, etc.

- Prendre des décisions claires et rationnelles sur les politiques RH à mener, en connaissance de cause.

Des exemples de rapports RH sont téléchargeables en ligne sur www.mesdonneessontimportantes.com